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格力電器

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3.7 (3名員工真實(shí)評(píng)價(jià))

津貼補(bǔ)助多 高提成 有分紅 激勵(lì)機(jī)制好 漲薪快

【格力電器】員工點(diǎn)評(píng)
先上來(lái)做自我介紹,然后技術(shù)部人員就會(huì)問(wèn)你一些技術(shù)問(wèn)題,因?yàn)槲颐嬖嚨氖请娍剀浖诙婢捅容^隨意了,很多細(xì)節(jié)還沒(méi)了解,最后來(lái)個(gè)簽約宣講,總之待遇不高。
2020-08-20 10:02:12
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面試的第一輪是單獨(dú)面,第二輪是群面,協(xié)調(diào)溝通很舒暢,問(wèn)的問(wèn)題比較基礎(chǔ),很舒服的一次面試體驗(yàn),值得嘗試。
2020-08-20 09:58:43
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面試現(xiàn)場(chǎng)發(fā)一道題,就針對(duì)某個(gè)物品定好價(jià)你該如何賣出,考驗(yàn)?zāi)愕呐R場(chǎng)發(fā)揮能力,看你適不適合做這行,還是挺愉快的。
2020-08-20 09:46:00
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評(píng)分
3.7
來(lái)自3個(gè)員工
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  • 4星 67%
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